重点内容：
1.PDCA（戴明环）
2.方法论
3.滴答清单、奇妙日程
PDCA循环是美国质量管理专家休哈特博士首先提出的，由戴明采纳、宣传，获得普及，所以又称戴明环。
方法论-行为触机：当我们拖延时，看到某个物品能激发我们改变的一种惯性行为。
目标触机：1.长期目标、2.中期目标、3.短期目标
目标可视化：手机屏保，电脑屏保，便利贴等
情感触机：个人照片、家人照片、团队照片、未来照片
行动触机：手表、钢笔、笔记本、运动装备
方法论-批量处理
邮件、微信、文件、电话、通知、碗筷
方法论-分钟法则
首先衡量临时工作所需的时间，如果预计能够在2分钟之内完成，就中断计划去完成它，反之，把它推迟到计划执行完毕之后。（碎片时间）
方法论-定期限
给所有事情都设定一个期限
子曰:“工欲善其事，必先利其器。”
滴答清单、奇妙日程使用方法
纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行！
不忘初衷、不惧前行
坦白说，任务模型的学习，我没有听直播课程，但是，课后我进行了，两次重复收听。
总体的感觉是对戴明环的概念比较清晰了
有一种感觉，不知道大家是否和我一样，今天的课程仿佛是对一阶段学习的总结回顾，我们对之前两周的课程又重新进行了梳理与回顾，从目标到计划到任务，加上循环检视就形成了我们第一阶段的学习的全部内容。
三周的时间，我们有期待，有坚持，有反思。到今天为之，也许是我们需要整理的时候了，重新翻看前两周的笔记，讲三周的课程进行汇总梳理，融会贯通。
我昨天卸载了一些软件，可能是我个人的原因，我不太喜欢手机里满满的软件，我会觉得大部分软件的作用都重复，现在我只保留了一下几个软件，和大家分享下
千聊：学习听课
简书：写心得体会，记录自己的学习过程，用文字输出的方式，记录所学内容
奇妙日程：写晨间日记、时间轴、还有一些很好的功能我还在学习
不忘初衷：找寻内在驱动力，让目标清晰可见
还记得我们的内在驱动力吗？为了找寻我们内在驱动力，我们先从认清现状开始，哪些生活是我们急于改变的，哪些生活是我们不想放弃的，哪些生活让我们感觉到焦虑？与其说这些是我们学习时间管理的初衷，不如说这是我们生活的初衷，梦想的初衷。每个实实在在的内在驱动力，都对应一个个清晰可见的目标，只要我们能够达成目标，心底的驱动力就能够真正解除，我们也才能真正的轻松。（我这里所说的内在驱动力，有点类似压力）
不惧前行：勇者无惧，当我们拥有自律、拥有方法，我们必将达成目标
我们通过自律建立信心，通过学习拥有强大的武器，目标不就是用来实现的吗？未来不就是用来挑战的吗？
