从中国知名心理学家到畅销书作家、资深策划创意人，《打造你别人拿不走的核心竞争力》见证了章岩的成长，书中精辟剖析了：一个人的成功，归根结底是思维的卓越；人和人的差异，就是思维方式的差异。
最喜欢的一句话是“思维模式在某种意义上，是决定一个人能否获得长足成长、进步，乃至成功的关键性因素，那些人生的赢家，都是具有卓越思维模式的人”。明白了这个问题，如果你是一个爱生活、有梦想的人，相信你已知道该怎么做。这本书帮助快速优化自己的思维，让你迅速拥有别人谁也拿不走的核心竞争力。拥有了别人谁也拿不走的核心竞争力，相信你在人生成长的路途中，会走得更快、更稳。
1.成功是“想”出来的
想象力是思维的舞蹈，也是思维能力的体现。它具有超强的心理暗示作用。在你的脑海中先画出一块大饼，你才有动力去行动。譬如你期待年薪100万，怎样才能获得这100万呢？哪些工作有这么高的年薪？工作要求是什么？我能达到哪些条件，不足之处，怎样在短期、长期内通过学习培训获得这些技能？有了关于成功的想象，你才有成功的可能。
想象力的根源在于思维。思维越开阔，你的想象力越发达。思维模式包括-创新性思维、变异性思维、多元性思维、多元性思维、预测性思维、差异性思维、逆向性思维六大块。换个角度去思考同一问题，不同的解决方案。一旦你形成了多角度、多策略的思考模式，那你解决问题能力、开拓创新能力得到显著提高，能够快速实现人生价值。
2.避免盲点的系统化思维
如果想获得事业突破，必须打破思维壁垒，勇敢探索新的领域，运用新的模式，走出思维的盲点。首先，你需要一个全新的思维观念，将所有问题存入你的脑海中。第二，掌握具有开放问题的系统方法，需要耐心和毅力。最后，采用画逻辑树的思维方式，从一个总问题开始，逐渐细分成若干个小问题。这样能帮助你快速做出最恰当的分析。从事物之间的联系，事物内部各部分、各要素之间的联系去把握事物，从整体性、相关性、结构与功能一致性、层次性、有序性等深刻地认识复杂地事物。
我们必须培养自己地系统化思维能力，让自己成为一个跨界跨行业的综合性人才。
3.在团队中怎样脱颖而出
团队，既是协作的地方，也是竞争的地方。在一个团队中，只有脱颖而出，你才能获得更多、更优质的资源，才能更好地获得事业成功。拒绝平庸，敢于怀疑权威，学会用发展的眼光发现问题，用新的思维方式分析、解决问题。跳出从众陷阱，拒绝经验偏见、利益偏见、位置偏见、文化偏见，打破偏见，达到圆润平和的做人境界，更多人愿意积极地与你合作，你就更容易获得成功。
拥有什么样地思维模式，决定你能拥有什么样地生活。在现实生活中，许多人因为思维模式的优越，而拥有伟大的成就，拥有舒适的生活。学习不同的思维模式打造别人拿不走的核心竞争力，开启崭新的未来。
