首先，数据有时会被人为操纵，导致绩效扭曲。虽然大数据分析技术可以降低政府绩效管理普遍面临的博弈问题，但是这个问题可能仍将继续存在。大数据...

随着风险社会的到来，政府等公共部门面临着复杂多变的外部环境，从而导致缺乏灵活性和回应性的人事管理体系越来越不适应当前经济社会的发展。总体...

中国“国考”报名一年比一年卷，“国家公务员”热吸引了众多青年才俊。相比而言，“国际公务员”对大多数人来说却很陌生。 联合国秘书处...

据不完全统计，截至目前，全国至少已有21个省份“试水”聘任制公务员招聘。“聘任制公务员”再度受到舆论关注，引起人们对公务员队伍建设的思考...

公共部门职位设计源于整个现代国家建构。传统中国是“知有朝廷而不知有国家”，国家内部管理实际上是一盘散沙，近代以来的列强侵略，我们出现了真...

时至今日，人类至今并没有完全摆脱饥荒困扰，新冠肺炎疫情和各种自然灾害更是冲击了全球粮食安全。“我们的食品系统正在失灵！”联合国秘书长古...