传统行业向来以跟不上时代节奏著称,身为其中一员感受更深,因为没有相关知识储备,对隐患的判断和对策显得无奈。因为企业稳定,人员流动极少,维权意识不强,没有操作经验,现在很是仓促...
人力资源管理的主要功能在于吸引、保留、激励以及开发企业所能够获得的人力资源,从而为企业的战略和整体经营目标的实现提供强大的人力资源保障和支持。然而,尽管我们的很多企业也在...
今早看了一段文字,表述公司遇到战略调整需要大裁员,而面对当初立下汗马功劳的员工,依旧会冷漠无情甚至心寒的处理。以往各种角色都在见到你要有主人翁精神,要把公司当做家,要把工作当...
说起来,早已过了而立之年,只是一直不敢去面对,总是认为还没到,或者是装傻,因为真的要面对是件非常困难的事情。你要面对生存的压力,在这个阶段你就要被认为是支柱,上有老下有小,你...
大一的时候买的电脑,一直用到现在。因为很多资料和软件很久没整理,所以电脑上存了很多用得到用不到的东西,所以干脆重装系统,来个大清洗。 系统重装之后PPT也需要重装,所以,想跟...
经过这段时间的微课学习,原来很多牛人习惯用思维导图来进行输出和思考,今天很偶然的机会认识了思维导图软件XMind。 XMind是什么东东?XMind思维导图软件被著名互联网媒...