1.领导没有明确同意的事情,要谨慎处理,因为领导有时候会为了维护自己的利益,“正反”两说; 2.领导许诺的事情,如果没有等到兑现的那一刻,千万不要相信,因为“画饼”是领导的基...
IP属地:湖南
1.领导没有明确同意的事情,要谨慎处理,因为领导有时候会为了维护自己的利益,“正反”两说; 2.领导许诺的事情,如果没有等到兑现的那一刻,千万不要相信,因为“画饼”是领导的基...
俗话说得好,有人的地方就有江湖,在现代职场上,不要光看表面上领导和下属之间都是和和气气,彬彬有礼一般,其实每个人都有自己的小心思与小九九。 获得事业上的成功,能在公司脱颖而出...
1 如果就做事而论,它分为三个层级: 第一层级:“把事做正确”。 这是执行层面的问题:是指做事的结果必须符合目标和预期,扎实关注每一个执行细节,时刻关注事情本身的进度,要的是...
曾经有一位从其他单位跳槽过来的同事,被领导放在了某个关键岗位上做主管。由于他在原单位也是干这一块业务的,上手很快,接手后解决了不少遗留下来的疑难问题,展示了较强的个人能力。领...
1、穷则思变 易穷则变,变则通,通则久。 ——《周易·系辞下》 这句话的意思是说,任何事情如果任由其发展到了极致,那么事物就要开始产生变化,而这种变化,将会导致事情的发展不受...
1.強迫选择 让你的孩子喝牛奶,她可能会拒绝,如果问他用彩色杯子喝,还是用玻璃杯喝,她会选择用彩色杯子喝 2.蔡加尼克效应 大脑中总是有一首歌挥之不去,因为大脑倾向于思考未解...