吴云同学

从放弃高考创业做泡泡网，到后来创立汽车之家，再到今天的车和家创始人兼CEO——他身上最打动人的是无比强韧的成长能力及意愿，对比他2015年和2018年在经纬的分享你都能感受到...

吴云同学

1、领导的职责就是给下属找活干！让下属玩命干！帮下属干成事！为下属多发钱！ 2、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟，那是精神。书山有路悟为径，学海无涯法作舟，这是智慧。 ...

吴云同学

包括我在内，很多大公司职业经理人到创业公司初期非常不适应，觉得迷茫，无力，甚至愤怒和绝望。其实这是自我认知的开始，原来我们借助的大公司的资源，组织，流程和配套的人才都没有了，...

吴云同学

回想起当年玩游戏，星际一流高手基本都有一个共同特点：勤学苦练。一方面，看各种比赛，学习，思考，总结，变成自己的东西；另一方面，没日没夜不断实践训练，每一个微操，每一个细节都练...

吴云同学

很多时候，我们总是为了当“好人”，对原则和底线的问题一再妥协；而又为了所谓的“面子”，为一些无关紧要的事情争个你死我活。

吴云同学

企业精细化管理的第一步，是精准的数据源；精准数据源的起点，是精准的采购结算数据（进项），由于现阶段B2B结算数据都是基于纸质发票，而且是一个复杂的动态过程，上下游的结算协同...

吴云同学

十年前，ERP全球市场占有率第一的SAP就向SaaS模式转型，为什么异军突起却是Salesforce？这是值得我们深思的问题。传统ERP企业在转型过程中会面临组织、流程、技术...

吴云同学

与张磊总数次面对面交流、三点令我印象深刻。 第一：运动员，运动队精神：我们既要有顽强拼搏，永不放弃，勇争第一的运动员精神，但更重要的是为了共同的目标，协作共赢的运动队...