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  • 改变从思维开始

    读完《高效能人士的七个习惯》这本书,对如何真正改变有很深的感触,这本书让我明白,如果一个人无法改变自己的思想构造,就永远无法改变现实,也永远不可能取得进步。 快节...

  • 培养人比自己做更重要

    早会时候语气有些严厉,对近期工作闭环不足进行反省,同时也让小伙伴们一起反省,明天部门开会,以工作严谨度和执行力度为主题开会。 乔布斯说:看到下属犯错,不是着急去帮...

  • 时间刻度

    昨晚思考,如何更合理的用好时间。 早上5:30起床,梳洗整理,完成晨起冥想定课。 6:20从家开车,车上背诵61条,完成今日打卡。 7:00把车停在南站地下停车场。 7:20...

  • 世界是自己的

    当真正愿意面对自己,内观自己的时候,就会发现问题是显而易见的,只是自己在逃避,不愿意接纳,不破不立,成长需要忍受痛苦和煎熬,但鸡蛋只有从内打破才会有生命。 杨绛先...

  • 让花成花,让树成树

    《高效能人士的七个习惯》中讲到一个小故事,有个病人视力模糊去看眼睛,医生看了后,直接把自己的眼镜摘下来送给病人,还不断的告诉病人,这个眼镜特别好,很清晰,病人说,看不清...

  • 没有人能代替你奋斗

    听到马云说的一段话“年轻时,你有权利抱怨,但你没资格抱怨;中年后,你有资格抱怨,但你没权利抱怨。”每个人都会遇到困境,选择面对困境的方式造成人与人之间的不同,是人生成败...

  • 观影《逆行人生》

    看了电影《逆行人生》,脑子里面浮现出一句话“生命不息,奋斗不止!” 以前觉得送外卖是一件很容易的事,是体力活,看了电影才知道,原来如此心酸,真是一行不知一行难,没...

  • 善是幸福人生的根基

    今天应该是一个美好的夜晚,我人生思想净化的转折点。 晚上再一次情绪爆发之后,安静下来,坐在先生对面喝茶,耐心听他说,开始静静反思这两天心绪不宁,无名之火之因。...

  • 平凡成就非凡

    昨天看了雷军2024年度演讲,讲了关于小米生产汽车的初心和经历,感想很多。首先对雷军这个人,深感佩服,被他一句话深深震撼:“虽千万人吾往矣!”有这样的气势,何事会不成...

  • 语言的力量

    说话是一门艺术,随着不断学习,这个感触越来越深,慢慢变得不敢随意说话。说话要用扬善的正能量,因果关系让我们明白,我们口中的别人就是我们自己,我们的能量场是由自己的言行创...

  • 学到就是得到

    跟进了三个月的项目如提前得到的信息一样,价格差距较大,未中标。 从昨晚加班熟悉预算各大项,主要材料价格,可替代的材料了解性能,再到早上到达竞标公司,经历三轮竞标报...

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    如何理解内容与形式

    以下为叔本华的《孤独读书术》中偷时间的人章节中第二集~内容与形式中的所感所悟。 初读此章,我理解的是我们读书所见即作者思想内容的价值体现,内容即作者的具体所述,形式即不同的文...

  • 知足者常乐

    贪嗔痴三毒对人的影响非常大,体现在我们言行举止很多方面,稍不留意就会中毒,尤其是贪念,时时刻刻在考验我们。 贪最主要有贪名、贪利,贪名就会容易人浮于事,做事只追求...

  • 何为正确的判断基准

    “作为人,何为正确?”在面上去判断,大家几乎都会认可一些习以为常的规则,大的道德观都知道,但在点上去做的时候,人与人之间就会出现不同。 人,天生具有自我保护意识,...

  • 爱自己,从修心养身开始

    近期脾胃不是很好,湿气很重,人比较容易犯困,去一位中医老师地方调理身体,先以针灸辅助,再用中药粉做脐灸,一个多小时的时间,中途睡着了,睡得特别踏实。 脐灸做好,坐...

  • 世界因美丽而美好

    昨晚去散步,行走到花店,进去买一束花送给外甥女,想让她练习插花,塑造美丽的景,拥有美好的心情。 捧着美丽的花束往妹妹家走去的路上,在树下看到一个年轻的女子背靠大树...

  • 放下,成就智慧。

    女人大多感性,容易产生感性的烦恼,而烦恼产生的原因,大多源于对人或物放不下,只是源于表面的放弃。 “儿行千里母担忧”、“慈母手中线,游子身上衣;临行密密缝,意恐迟...

  • 愚直地践行

    常扪心自问:“作为人,何谓正确?”若相信是正道,就要坚决贯彻到底。明知困难重重,也要愚直地贯彻正道。 为什么热情容易退却?为什么事情稍微有点难就想着放弃?因为我们...

  • 世间本无“卷”

    昨天和儿子聊天,说到现在企业难做,行业很卷,儿子说,我这是在抱怨,优秀的公司根本不会想到“卷”这个字,把想“卷”的这个时间用来提升自己的能力,做好自己应该做的事情,别...

  • 齐心协力,共享美好未来

    越来越多的行业、企业在说太卷了,太难了,这个现象让原本就有些浮躁的人心,更加严重,焦虑情绪蔓延,企业更加难经营。 企业经营以人为本,每一个人都是公司的一份子,都在...